Mercadona implanta jornada laboral de 5+2

J

Mercadona implanta la jornada laboral de cinco días en sus supermercados

Todos los trabajadores de las tiendas dispondrán de ocho fines de semana largos al año compuestos por sábado, domingo y lunes

Mercadona implantará la jornada laboral 5+2 en todas sus tiendas a partir del próximo 3 de agosto. La medida, que se incorpora tras haber realizado una prueba de horarios en 31 supermercados, permitirá a todo el personal de tienda trabajar 5 días a la semana y disfrutar de 2 días de descanso. Además, introduce una iniciativa pionera en el sector, ya que todos los trabajadores de los supermercados de Mercadona dispondrán de 8 fines de semana largos al año (sábado, domingo y lunes).


¿Qué os parece? A mí me parece un poco no-noticia, porque es algo que debería ser lo normal desde hace muchos años. Aún así nunca está mal ver mejorar las condiciones de los laborales de los empleados.

https://www.elperiodico.com/es/economia/20200707/mercadona-jornada-cinco-dias-8030264

6
dranreb

Y la fuente?

3 respuestas
J

ahí la tienes #2

XarevoK

No entiendo por qué la jornada es 5+2

5+2 = 7, si trabajan 5 días no se por qué añaden ese +2 ahí.

1 3 respuestas
Josepelines

#2

18
Ruggie

No entiendo al igual que el de arriba

SwarkO1

Yo supongo que antes de esto habria apaños con medios turnos y medios dias libres, y ahora quieren normalizar que sea currar 5 dias completos y librar 2 completos

2
B

Y que diferencia hay con lo que hacen ahora?

1 respuesta
markath

#4 Porque queda guay.

La realidad es que de pionero tiene poco la jornada de 5 días y dos de descanso.

J

Es cierto, en realidad debería ser 5x2, se llama turno 5x2, 5 días de trabajo y 2 de descanso. Pero así estaba en la fuente y así lo he puesto. #4

Ronjoujoujou

Y cual es la noticia? Esto ya lo recoge el estatuto de los trabajadores .

En sus articulos 34.3 y 37.1.

La noticia es que lo van a cumplir? xd.

Ahi la tienes #2

3 respuestas
DiSKuN

En otro hipermercado que trabajé en su dia, lo normal era trabajar de Lunes a Sabado, y el Domingo festivo. Básicamente dividir las 40 horas semanales en 6 días. Excepto si eras el responsable de una o varias secciónes y/o trabajador de oficina. Que si que hacian de Lubes a Viernes.

Entiendo que Mercadona ha implantado cambiar a 5 días y 2 festivos para sus empleados.

1 respuesta
Galdor

Cuando yo trabajé en uno hace 10 años el horario era de lunes a sábado, 7 horas, 2 turnos, mañana y tarde.

1
B

.

1 1 respuesta
Nanna

Antes se libraba solo el domingo, teniendo jornadas de 6 días a ~ 7 horas.
Ahora es la jornada de 5 días a 8 horas, librando 2.

Perico97

"Ya estaba, es lo normal" lol, mira que yo no he trabajado en la vida en supermercados pero lo de gente echando 6 días a la semana es el pan de cada día en este país (Y suerte que no echas 7)

5
Arnaiz

Durante el tiempo que estuve trabajando en un supermercado no libré ni un domingo, pero vamos, que el Mercadona cierra los domingos así que tampoco lo tienen muy difícil

1 2 respuestas
SikorZ

Una empresa española que hace cambios para cuidar mas a sus empleados en lugar de intentar explotarlos?

Desde luego es noticia aunque como dicen debería ser lo normal, no una excepción

15
Fyn4r

Espera que os estais enterando ahora de que los supers abren el sábado xD

31 3 respuestas
_RUGBY_

#19 eso estoy flipando yo xd todos los post de que ha cambiado ...

varuk

Pues la novedad es por el tema de los sábados, que la gente trabaja los sábados. Ahora pues tendrán 8 fines de semana de sábados, domingos y lunes y el resto del año pues tendrán el domingo+otro día a la semana e irán rotándolo.

Antes pues trabajabas de lunes a sábado y descansabas domingo. Por ahí van los tiros.

Pero vamos, que esto también lo hacen trabajadores de Apple Store, por poner un ejemplo que están dentro de los centros comerciales... o en tiendas importantes donde abren toda la semana, tipo 5ªAvenida o cosas así. Ellos a veces juntan semanas de 5 días seguidos sin trabajar, por las rotaciones.

B

#19 mas bien de que toda la plantilla esta trabajando 6 dias a la semana para cubrir el sabado en vez de tener turnos con gente librando el lunes en vez de sabado etc

6
Aur0n

#11 ? En ningún lado el estatuto dice tal cosa. Recoge que haya día y medio. Lo que viene siendo:
A. Librar tarde del sábado + domingo y currar el lunes por la mañana.
B. Currar sábado por la tarde y librar domingo + mañana del lunes.

Ni parecido a librar dos días.

1 1 respuesta
Ronjoujoujou

#23 Como que no?. Léete el art. 37.

Bueno te pongo un link que concreta más .https://www.cuestioneslaborales.es/jornada-trabajo-descansos-segun-estatuto-los-trabajadores/
Ves al apéndice de descanso de jornadas. Además, que así es como lo venimos aplicando desde 2008 por lo menos.

Otra cosa es que cada uno haga lo que le salga de los cojones. A ver si te crees que en hostelería es legal trabajar 12 horas con un contrato de 7 6 días a la semana con descansos "rotativos".

1 1 respuesta
Aur0n

#24 pero si es lo que te digo:
Artículo 37. Descanso semanal, fiestas y permisos. 1. Los trabajadores tendrán derecho a un descanso mínimo semanal, acumulable por periodos de hasta catorce días, de día y medio ininterrumpido que, como regla general, comprenderá la tarde del sábado o, en su caso, la mañana del lunes y el día completo del domingo

Dónde ves ahí librar dos días?

1 respuesta
B

La verdad que esto lo único que hace es mejorar las condiciones de los trabajadores y los propios clientes. Un currela de super sale por norma general si tiene el turno de tarde bastante tarde y el permitirle librar 2 dias a la semana + findes version extendida es un paso adelante en la mejora de las condiciones.

BeTiS

Venden como algo revolucionario implantar la jornada laboral de 5 días de trabajo y 2 de descanso.
¿Es un beneficio para los que trabajan en supermercados? Si.
¿Era una putada que los supermercados obligaran a trabajar todos los días que abrían? También. Y no te hacían trabajar 7 días a la semana porque por ley te deben dar día y medio de descanso, si no también trabajabas los domingos.

Ahora solo falta que se aplique estas medidas en otros sectores que trabajan de cara al público como tiendas, peluquerías, etc. Ya va siendo hora que avance la sociedad hacía un modelo de trabajo que facilite la conciliación familiar y permita disfrutar del ocio.

2 respuestas
Ronjoujoujou

#25 Pero no cuenta como 2 el total teniendo en cuenta el domingo? Por que así lo he entendido yo. Siempre en jhornadas de 40.

3 respuestas
Tholgar
#27BeTiS:

Y no te hacían trabajar 7 días a la semana porque por ley te deben dar día y medio de descanso, si no también trabajabas los domingos.

Eso de que por ley te tienen que dar 1 día y medio libre a la semana se lo pasan por donde yo te diga.

Recuerdo un verano trabajar 21 días sin descanso en el Carrefour porque abrieron dos Domingos seguidos.

1 respuesta
HarpeR

Lo que no dicen es que para estar bien allí, tienes que ponerte rodilleras y chuparla bien. Sectarismo total.

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