Jefes que son amor. Se filtran audios del dueño de Marina Beach

#271karlosin:

tienen que estar orgullosos los de su familia de tener a un manirota que va acabar con la fortuna de su familia con dos o tres empresas mas así.

¿Y esto lo sabes porque has visto la cuenta de resultados del negocio, no?

Algunos mezcláis el tocino con la velocidad que da gusto, de verdad.

#274 que pasó con hawkers?

#278juDDen:

Pero es que aquí en cuanto sale "empresario" os salen las fobias.

Pues no hijo, llevamos intentando explicarte cosas de sentido común varias páginas y fijate de que te sirve, sigues con la venda puesta.

#278juDDen:

En fin, que paso ya del tema cabrones. Vosotros seguid odiando for free y ya está.

Y luego te preguntaras por qué tus empleados piden la baja, ¿pero no ves lo cerrado de mente que eres y el odio que desprendes?

Luego llorarás y echarás las culpas a otro, pero que sepas que el responsable tu negocio eres tú, no los empleados.

#278juDDen:

Respect con el 52 del mundo ¬¬

El que lloraba por estar en un foro de gaming, ¿pero se puede ser mas tonto?

El buen Karma

El temporal destroza el Marina Beach Club de València

https://www.levante-emv.com/valencia/2020/01/21/temporal-gloria-destroza-marina-beach/1968457.html

A mi lo único grave de los audios me parece que amenace con descontar del sueldo su tiempo o los desperfectos del local, cosa que estoy seguro que no hizo ni hará, pero por lo demás me parece perfecto, cada uno tiene sus funciones y sus competencias... Si hay que cobrar las copas hay que cobrarlas, si no se tiene que invitar a nadie no se puede invitar a a nadie, si desaparece stock es culpa de los empleados, si hay que llevar el walkie hay que llevarlo... esas son las directrices de la empresa y como empleado debes de cumpliarlas. Cuando un jefe no es "duro" por decirlo de alguna manera, los empleados empiezan a hacer lo que les sale de la polla, así de claro, y como te descuides tienes la empresa hecha una casa de putas en 3 días.

#290 He sido empleado de muchas, he conocido muchos jefes, y en unas empresas he estado más a gusto que en otras dependiendo del jefe. Sobre todo en el sector primario, ni te imaginas la cantidad de gente que va a echar el día en vez de a trabajar y como no estés encima es que no dan un palo al agua. xD

Ya quisiera yo ser jefe, pero me tocó nacer pobre.

#292 No hace falta gritar, bajo mi experiencia te digo que donde mejor se trabaja es en las que el jefe no grita ni se vuelve loco amenazando con echar a la gente. En las que mejor se trabaja es en las que el jefe directamente echa a quien tiene que echar sin tanto revuelo. Tú, no me vales, eres muy bueno pero no vengas más, tu finiquito, tu indemnización y a otra cosa. Esos jefes que gritan mucho en verdad son los más buenos de corazón, que quieren que las cosas vayan bien pero no saben como hacer para hacerse respetar y empiezan a dar gritos y a insultar, a decir disparates y a perder la salud con tal de no echar a nadie. xD

Y digo que es en las que mejor se trabaja porque al menos el resto no tiene que estar sacando el trabajo de los gandules que van a tocarse el pijo.

En el ejemplo del audio, si en vez de montar ese revuelo, el jefe cogiese directamente al que invitó a copas o al que se niega a llevar el walkie, y lo pusiera en la calle, no hace falta ni dar un grito, el resto de empleados lo entienden mejor, que aquí se viene a trabajar, que para eso cobras, y no a echar el día, a estar de amigos y a hacer lo que te da la gana.

Y estamos hablando de un bar de copas o discoteca, ahora imagínate que estás podando, quitando yerba con una azada o recogiendo fruta... si no tienes al jefe encima es que te tocas los huevos, porque ese trabajo sí que lo llevas en el lomo. xD

#293 ¿Entonces por qué defiendes que trate así a sus empleados? ¿Por qué puede haber alguno que no trabaje tanto como su jefe quiere?

#293laZAr0:

Esos jefes que gritan mucho en verdad son los más buenos de corazón, que quieren que las cosas vayan bien pero no saben como hacer para hacerse respetar y empiezan a dar gritos y a insultar, a decir disparates y a perder la salud con tal de no echar a nadie. xD

Llevas razón, pobrecillos esos jefes que insultan y maltratan a sus empleados, si es que casi les obligan, ojalá fuera legal pegarles, así no tendrían que gritarles ni insultarles y se acabaría el problema.

Un par de latigazos y todo como la seda.

#294 ¿Entonces está bien gritar a insultar a un trabajador que no trabaja como tu quieres?

#291 Esto es un claro ejemplo de lo erróneo de la mentalidad española a la hora de trabajar. Un jefe debe MOTIVAR a la gente para que haga su trabajo bien y de lo mejor de sí. Lo que un jefe no debe hacer es IMPONER "por sus cojones es así y punto". Con imposiciones no haces más que tener trabajadores modo robot que hacen muchas veces las cosas sin entender el por qué las están haciendo, sin hablar claro de trabajadores descontentos, constantemente bajo la presión del "jefe hijo de puta", creando mal ambiente en la empresa, actuando esto en detrimento del servicio y de la atmósfera general que también notaran los clientes.

En otras palabras, estoy 100% en desacuerdo contigo.

#297 Motivar... xDD Tú vete a un empresa agrícola a recoger tomates o lechugas, que estás en la puta calle en medio de un llano, helado de frío en invierno y asado de calor en verano y comiendo polvo, donde cada trabajador es de lo mejorcito de cada casa, y motívales con palmaditas en la espalda, que se ríen en tu puta cara en cuanto te des la vuelta, y como formes escándalos lo mismo se arman de leyes y te tiran una pedrada a la cabeza. Claro ejemplo erroneo de la mentalidad española de opinar sin haber trabajado nunca en un sitio de esos, y mejor para ti, me alegro.

Ahora, si te vas a trabajos cualificados, en los que hacer tu trabajo depende de tí, un trabajo que no pueda hacer cualquiera, agradeces que haya buen ambiente y que el jefe te de una palmadita en la espalda y te deje salir antes si terminas, pero en los trabajos en los que yo te hablo el trabajo nunca se acaba.

#298 Tú piensa lo que quieras, pero al final el trabajdor siempre prefiere al jefe que traga y pasa más sin echarte a tu casa, aunque la líe, por mucho que te grite. El peor jefe para el trabajador es el que antes te deja en la calle. Que aquí todos tenemos que comer.